Werde Mitarbeiter des Monats. Jeden Monat.

 

Über uns: 

 

Unsere Firma ist seit einigen Jahren auf dem Markt, wir sind also kein hippes Start-up. Eigentlich eher Richtung Ich-AG, auch staatlich gefördert irgendwie, aber wir werfen keine Gewinne ab. Digitalisierung schreiben wir ganz, ganz klein. Genauso so klein wie gesunden Menschenverstand, Wertschätzung und das Menschenwohl. 

 

Unser Selbstverständnis: 

 

Unsere 4,7 Millionen Mitarbeiter (m/w/d) in Deutschland sind 24/7 für die Firma im Einsatz, jeder einzelne. Ohne frei an Feiertagen oder Wochenenden. Es gibt keinen bezahlten Urlaub, wer krank ist, muss sich ab der ersten Minute um Ersatz kümmern. Dafür steht ein kleines Budget zur Verfügung, das für einen, maximal zwei Tage pro Monat reicht. Wer länger ausfällt, dem wird das Gehalt komplett gestrichen. Geht es der Firma schlecht, gibt es nach vier Wochen kein Gehalt mehr, obwohl die Mitarbeiter weiter arbeiten müssen. Ehrensache halt. 

 

Es gibt keinen Betriebsrat und keine Gewerkschaft, keine Incentives und Aufstiegsmöglichkeiten, aber ein paar Rentenpunkte. Wenn Sie einen Obstkorb wollen, kaufen Sie sich einen. 

Sie können zwar kündigen und irgendwie auch nicht. Dafür sind Sie Mitarbeiter des Monats. Jeden Monat. 

Ihr Gehalt ist ein Fixum, nicht verhandelbar, keine Anpassung an die Inflation. Stellen Sie sich auf den Mindestlohn ein. Ziehen Sie davon ca. 95 % ab. Voila. 

 

Sie werden aber alle sechs bis drei Monate kontrolliert, ob Sie richtig arbeiten. Entziehen Sie sich dieser Fürsorge-Maßnahme – richtig: kein Gehalt mehr. 

 

Ihr Profil: 

 

Sie lassen sich schlagen, beschimpfen, anspucken, treten und kneifen. Ankotzen, mit Kot beschmieren. Wenn Sie kein Blut sehen können, machen Sie die Augen auf.  

Sie tragen die volle Verantwortung für ein oder mehrere Menschenleben. 

Sie organisieren, verwalten, beantragen und erklären alles für die Firma. 

Wenn die Firma ruft, springen Sie. 

 

Sie müssen es nicht gern machen, aber tun Sie bitte wenigstens so, als ob. 

Erfahrung wird nicht vorausgesetzt, macht die Sache eigentlich auch nur schlimmer. 

 

Ihre Bewerbung:

 

Nicht nötig. Wir finden Sie, wenn es so weit ist, und kommen auf Sie zu. 

 

Sie könnten das nicht? Es fragt Sie in der Regel aber niemand. Besonders nicht, wenn Sie kein Mann sind. 

 

Sie wollen den Vertrag sehen, in dem der ganze Bullshit steht? Es gibt keinen. 

 

Sie würden unter keinen Umständen so arbeiten?

Wenn der Druck nur groß genug ist, sagen auch Sie nicht nein. 

 

Sie wollen sich lieber selbst verwirklichen und/oder was anderes arbeiten?

Versuchen Sie es mal. Wir stehen schon mit dem dicken Edding bereit, um Ihnen einen Strich durch die Rechnung zu machen. 

 

Sie finden das alles sehr unattraktiv? 

Da geht es Ihnen wie allen anderen Mitarbeitern auch. Aber Sie gewöhnen sich dran, wenn Sie erst mal bei uns sind. Keine Sorge. 

 

Wer wir sind?

 

Ach so, ganz vergessen: wir sind der größte nicht-kommerzielle Pflegedienst Deutschlands. 

 

Pflegende Angehörige.

Leistung, die Leiden schafft.